# PastaHR

## Docs

- [Produktupdates](https://docs.pastahr.com/changelog.md): Alle Produktupdates von PastaHR im Überblick
- [Mitglieder zu PastaHR hinzufügen](https://docs.pastahr.com/recruiters/add-team-members.md): Admins können neue Mitglieder in wenigen Schritten hinzufügen.
- [JobFit](https://docs.pastahr.com/recruiters/ai-screening.md): Erfahre, wie PastaHRs JobFit Bewerbungen evaluiert, wie du das Bewertungsprofil pro Stelle konfigurierst und wie Ergebnisse in deinem ATS erscheinen.
- [KI-Zusammenfassung für Bewerbungen](https://docs.pastahr.com/recruiters/ai-summaries.md): PastaHR erstellt für jede Bewerbung automatisch eine strukturierte Zusammenfassung, damit du auf einen Blick eine Übersicht über das Profil jeder Kandidat:in erhältst.
- [Bewerbungslinks erstellen](https://docs.pastahr.com/recruiters/application-links.md): Lerne wie PastaHR Bewerbungslinks aufgebaut sind und wie man sie erstellt.
- [Phasen im Bewerbungsprozess anpassen ](https://docs.pastahr.com/recruiters/application-phases.md): Bewerbungsphasen geben deinem Recruiting-Team eine gemeinsame, visuelle Möglichkeit, den Stand jeder Kandidat:in im Einstellungsfunnel zu verfolgen.
- [ATS-Integration: In drei Schritten verbunden](https://docs.pastahr.com/recruiters/ats-overview.md): PastaHR verbindet sich mit über 45 Bewerbermanagementsystemen. Die Integration ist Teil deines Onboardings und in wenigen Minuten eingerichtet.
- [ATS-Fehlerbehebung: Häufige Probleme lösen](https://docs.pastahr.com/recruiters/ats-troubleshooting.md): Diagnostiziere und behebe häufige ATS-Integrationsprobleme in PastaHR: fehlende Bewerbungen, nicht synchronisierte Dokumente und Fehler bei Qualifikationsfragen.
- [Karriereseiten Widget](https://docs.pastahr.com/recruiters/career-page-widget.md): Das PastaHR-Widget ermöglicht es dir, die WhatsApp-Bewerbung mit allen offenen Stellen einfach auf deiner Karriereseite oder Webseite zu integrieren.
- [Chats in PastaHR zuweisen](https://docs.pastahr.com/recruiters/chat-assign.md): Erfahre, wie PastaHR Gespräche automatisch dem richtigen Teammitglied zuweist und wie du Chats manuell zuweisen oder mehreren Personen freigeben kannst.
- [Chat Inbox](https://docs.pastahr.com/recruiters/chat-overview.md): PastaHRs Chat-Oberfläche ist deine zentrale Anlaufstelle für die gesamte Kandidat:innenkommunikation.
- [Kalender für die PastaHR-Interview-Buchung verbinden](https://docs.pastahr.com/recruiters/connect-calendar.md): Verknüpfe deinen Kalender mit einem Interview-Typ in PastaHR, damit Kandidat:innen Interviews basierend auf deiner Echtzeit-Verfügbarkeit selbst buchen können, ohne Terminkonflikte.
- [Facebook Pixel mit PastaHR verbinden](https://docs.pastahr.com/recruiters/facebook-pixel.md): Verbinde deinen Facebook Pixel mit PastaHR, um Bewerbungsstarts und abgeschlossene Bewerbungen deinen Facebook- und Instagram-Anzeigenausgaben zuzuordnen.
- [FAQ-Chatmodus: Automatische Antworten auf häufige Fragen](https://docs.pastahr.com/recruiters/faq-chat-mode.md): Beantworte häufige Bewerber:innenfragen automatisch im Chat und lege fest, wie unbeantwortete Fragen an dein Team weitergeleitet werden.
- [Bewerbungsflows: Was sie sind und wie sie funktionieren](https://docs.pastahr.com/recruiters/flows.md): Erfahre, was ein Bewerbungsflow in PastaHR ist, welche Fragetypen möglich sind und wie automatische Vorqualifizierung, ATS-Block und KI-Block zusammenspielen.
- [Recruiting-Insights: Deine Pipeline-Performance verstehen](https://docs.pastahr.com/recruiters/insights.md): Greife auf Echtzeit-Statistiken zu Bewerbungen, Konversionsraten und Bewerbungsquellen zu, um deinen Recruiting-Prozess datenbasiert zu verbessern.
- [Interview-Buchung: Kandidat:innen mühelos einplanen](https://docs.pastahr.com/recruiters/interview-booking.md): Lass Kandidat:innen selbstständig einen Interview-Slot basierend auf deiner Verfügbarkeit buchen, inklusive automatischer Kalendereinladungen und Benachrichtigungen.
- [Interview-Buchungstypen konfigurieren](https://docs.pastahr.com/recruiters/interview-types.md): Interview-Typen sind die Grundlage des PastaHR-Buchungssystems: Basis-Angaben, Verfügbarkeit, Limits, zugewiesene Benutzer, Nachrichtenvorlagen und Kalenderanbindung konfigurieren.
- [Willkommen bei PastaHR](https://docs.pastahr.com/recruiters/introduction.md): Mit PastaHR verwandelst du starre Formulare in dynamische, KI-gestützte Bewerbungen und dein Team besetzt Stellen schneller.
- [Landing Pages erstellen und verwalten](https://docs.pastahr.com/recruiters/landing-pages.md): Erstelle eine eigene Landing Page für eine Stelle oder Kampagne, die direkt in einen PastaHR-Bewerbungsflow mündet.
- [Login bei PastaHR](https://docs.pastahr.com/recruiters/login.md): Erfahre, wie du dich bei PastaHR jedes Mal mit einem per E-Mail zugesendeten Login-Code anmeldest und was passiert, wenn MFA für dein Konto aktiviert ist.
- [Bewerbungsübersicht: Alle eingehenden Bewerbungen verwalten](https://docs.pastahr.com/recruiters/managing-applications.md): Die Bewerbungsseite ist die zentrale Ansicht für alle eingehenden Bewerbungen in PastaHR, mit oder ohne ATS-Integration.
- [Nachrichtenvorlagen](https://docs.pastahr.com/recruiters/message-templates.md): PastaHRs Nachrichtenvorlagen ermöglichen es dir, eine Nachricht einmal zu schreiben und sie bei Bedarf immer wieder zu verwenden. Vorlagen stehen deinem gesamten Team zur Verfügung.
- [Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA) in PastaHR aktivieren](https://docs.pastahr.com/recruiters/mfa.md): Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA) fügt dem PastaHR-Login-Prozess eine zweite Verifizierungsebene hinzu.
- [Benachrichtigungen](https://docs.pastahr.com/recruiters/notifications.md): PastaHR gibt dir detaillierte Kontrolle über deine Benachrichtigungseinstellungen.
- [PastaHR Rollen](https://docs.pastahr.com/recruiters/roles.md): PastaHR nutzt ein rollenbasiertes Zugriffsmodell, um sicherzustellen, dass jedes Teammitglied genau das sieht, was es benötigt
- [Bewerbungen sicher teilen](https://docs.pastahr.com/recruiters/share-applications.md): Teile Bewerbungen mit der Linie oder Externen, ohne dass diese einen PastaHR Account benötigen.
- [Single Sign-On für PastaHR via Microsoft Entra ID](https://docs.pastahr.com/recruiters/sso.md)
- [Single Sign-On (SSO) mit PastaHR: Unterstützte Optionen](https://docs.pastahr.com/recruiters/sso-overview.md): Ein Überblick über alle Identity Provider, mit denen sich PastaHR per Single Sign-On verbinden lässt.
- [Chat ohne Bewerbung: Interessierten Fragen ermöglichen](https://docs.pastahr.com/recruiters/standalone-chat.md): Erfahre, wie du mit einem speziellen Chat-Link Interessierten ermöglichst, unabhängig von einer Bewerbung Fragen zu stellen, per WhatsApp oder Instagram.
- [SAP SuccessFactors](https://docs.pastahr.com/recruiters/successfactors.md): Füge einen PastaHR-Bewerbungsbutton zu deinen SAP-SuccessFactors-Stellenanzeigen hinzu und verstehe, wie Kandidat:innenprofile erstellt und aktualisiert werden.
- [Umantis: Bewerbungsbutton einrichten](https://docs.pastahr.com/recruiters/umantis.md): Füge deinen Umantis-Stellenanzeigen PastaHR-Bewerbungsbuttons für WhatsApp und/oder Online über eine benutzerdefinierte Auswahlliste und ein Inserate-Layout hinzu.
- [UTM-Tracking: Bewerbungsquellen messen](https://docs.pastahr.com/recruiters/utm-tracking.md): Tagge Bewerbungslinks und Landing Pages mit UTM-Parametern, um jede Bewerbung dem richtigen Kanal und der richtigen Kampagne zuzuordnen.
- [Wöchentliche Insights: Recruiting-Kennzahlen per E-Mail](https://docs.pastahr.com/recruiters/weekly-insights.md): Erhalte eine wöchentliche E-Mail mit einer Zusammenfassung deiner wichtigsten Recruiting-Kennzahlen, damit du informiert bleibst, ohne dich täglich bei PastaHR einzuloggen.
- [Workday-Integration und JobFit](https://docs.pastahr.com/recruiters/workday.md): Verbinde PastaHR mit Workday, um Bewerbungen automatisch weiterzuleiten und JobFit-Scores in der Workday-Kandidat:innenübersicht anzuzeigen.